cf_ex01.jpg

 

野外行動学習(クロスフィールド)プログラムの無料体験会のお知らせです。

今回も、人材開発・研修関係のご担当者さま向けに、体験会を開催します。

CFプログラムは、

アウトドアで行う仕事のシミュレーションを通じて、

自分は何ができていて、

何ができていないかを理解(自己客観視)

することができる、当社開発の研修ツールです。

当日は、来ていただいた方に、

実際にCFプログラムを楽しみながらご体験いただきます。

 

今回の体験会のテーマですが、新入社員や若手社員のフォローをテーマに実施します。

 

若手の早期離職率が高まってきている昨今、

教育を通じたフォロー体制は、

取り組み方次第で、離職率低減の一助になると考えます。

 

・若手をせっかく育てても、いつの間にか辞めてしまう。

・若手に対して、具体的にどんな研修を実施したら良いか分からない。

・配属後に、若手をしっかりフォローする場が少ない。

こういったお悩みに、少しでもお役に立てる体験会となるよう企画しています。

 

また、同じ立場の方々がお集りにある機会でもありますので、

ネットワークづくりにもお役立てください。

 

葛西臨海公園にて実施しますので、

お近くでご興味があるご担当者様は、お早めにお申し込みください。

CFプログラムの詳細ページはこちらです

 

開催要領

日時:2019年12月6日(金)9:15~17:15

場所:ホテルシーサイド江戸川 ※葛西臨海公園駅下車徒歩3分

費用:無料 ※会場までの移動交通費は貴方にてご負担ください。

講師:弊社CFインストラクター

持ち物:お申し込み後、会期の約2週間前に参加証にてご案内します。

 

スケジュール

・オリエンテーション(開講挨拶、自己紹介)
Ⅰ.若手社員のフォロー教育の重要性
Ⅱ.社員教育ツール『クロスフィールド』とは
Ⅲ.クロスフィールドから何を学ぶか
Ⅳ.CF基礎学習
Ⅴ.CF(Ⅰ)計画立案
Ⅵ.CF(Ⅰ)実施
Ⅶ.結果の確認とふり返り
Ⅷ.CF(Ⅱ)計画立案
Ⅸ.CF(Ⅱ)実施
Ⅹ.結果の確認とふり返り
Ⅺ.CFプログラムの活用法
・質疑応答

 

CFプログラムは、ゲーム性、競争性が加味されている為、

実際にやってみると、自分達の行動が「結果=得点」として表れます。

何よりも、一人ひとりの気づきが、実体験・行動のプロセスからアウトプット

されるところが座学とは違う大きなポイントです。

「あ~あの時、みんな回答を疑問視してたのに、私がOKしちゃったからな~」云々。

何か今までと違う研修プログラムをお探しのご担当者様、

若手社員のフォローをお考えの方は、ぜひ体験会への参加をご検討ください。

 

お申し込み